サッポロホールディングス、サステナビリティ重点課題を更新
2023年1月22日、サッポロホールディングスは、グループのサステナビリティにおける重点課題を更新しました。
更新された重点課題
更新された重点課題は次のとおりです。
- 環境：温室効果ガスの排出削減、水資源の保全、廃棄物の削減
- 社会：従業員の健康とウェルビーイングの促進、ダイバーシティとインクルージョン（多様性と包摂性）の推進、地域社会との共生
- ガバナンス：ガバナンスの強化、コンプライアンスの遵守、リスク管理の向上
背景
サッポロホールディングスは、長年にわたりサステナビリティに注力してきました。今回の重点課題の更新は、変化する社会的および環境的課題に対処するために、グループのサステナビリティ戦略を強化するものです。
目標
更新された重点課題に基づき、サッポロホールディングスは以下のような目標を設定しています。
- 環境：温室効果ガスの排出量を2030年までに2019年比50%削減、2050年までに実質ゼロにする
- 社会：従業員の健康とウェルビーイングを向上させ、ダイバーシティとインクルージョンを推進する
- ガバナンス：透明性と説明責任を強化し、持続可能な経営を確保する
関連情報
- サッポログループのサステナビリティ方針：https://www.sapporo.co.jp/sustainability/
- 国連の持続可能な開発目標（SDGs）：https://www.undp.org/sustainable-development-goals
まとめ
サッポロホールディングスのサステナビリティ重点課題の更新は、持続可能な将来の構築に向けた同グループの取り組みを表しています。更新された課題により、同グループは環境的および社会的影響を軽減し、従業員、地域社会、そして将来の世代のニーズを満たすことに注力することができます。
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