NHS管理者の提案により告発者に対する新しい保護措置が導入
2024年11月24日、英国のニュースおよびコミュニケーション機関は、NHS（国民保健サービス）の管理者が告発者に対する新たな保護策を提案したと報じました。
保護の範囲
提案された保護は、NHS職員に影響を与える幅広い問題について告発する職員に適用されます。これらには、以下の内容が含まれます。
- 患者への危険
- 不正行為や腐敗行為
- 人材の不正管理
- 組織の価値観やポリシー違反
保護の内容
告発者に対する保護策には、以下が含まれます。
- 報復行為からの保護
- 氏名情報の機密保持の強化
- 法的支援へのアクセス
- 独立した相談体制の設置
告発方法
職員は、NHS内部の信頼できる連絡先、NHSインフォメーションガバナンスチーム、外部機関を含むさまざまな方法で告発できます。
提案の意義
この提案は、NHSにおける告発を奨励し、組織の透明性と説明責任を向上させることを目的としています。また、告発者が報復を恐れることなく、NHSの問題を安全に提起できるようにすることも目的としています。
関連情報
- NHSの内部告発政策は、NHS Trust Development Authorityのウェブサイトで入手できます。
- 従業員は、NHSインフォメーションガバナンスチームに電話（0300 303 5678）またはメール（IGAssuranceTeam@nhs.net）で連絡できます。
- 外部の告発については、パブリック・インタレスト・ディスクロージャー法を参照してください。
NHSは、組織の透明性と説明責任を向上させ、職員が報復を恐れることなく懸念事項を提起できるようにすることに全力を尽くしています。これらの提案された保護対策は、このコミットメントをさらに前進させる重要な一歩となります。
New protections for whistleblowers under NHS manager proposals
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UK News and communicationsが2024-11-24 09:00に『New protections for whistleblowers under NHS manager proposals』を公開しました。このニュースを関連情報を含めて優しい文章で詳細な記事を書いてください。
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