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厚生労働省、採用情報(任期付職員(調査刷新係長)募集情報)

厚生労働省、任期付職員(調査刷新係長)を募集

ニュース概要

厚生労働省は、2024年10月21日(月)午前1時に、任期付職員である調査刷新係長を募集する採用情報を公開しました。

募集内容

  • 職種:任期付職員(調査刷新係長)
  • 勤務地:厚生労働省本省
  • 勤務期間:2025年3月31日まで(予定)

募集要項

  • 資格:大学卒業以上の学歴を有し、調査・分析・企画立案に関する知識・能力を有すること。
  • 年齢:原則として40歳以下。
  • 給与:月額35万円程度(経験等により増減する可能性あり)。

業務内容

  • 厚生労働政策に関する調査・分析・企画立案業務
  • 調査結果に基づく情報提供や政策提言の作成
  • 関係機関との調整や連携業務

応募方法

  • 厚生労働省の採用情報ウェブサイト(https://www.mhlw.go.jp/stf/saiyo-bosyuu/)からエントリーできます。
  • 応募締め切り:2024年11月10日(木)

関連情報

  • 調査刷新係長の主な業務は、厚生労働政策に関する課題の抽出と調査、調査結果に基づく政策の検討と立案などです。
  • 任期付職員は期間を定めて雇用される職員で、雇用期間終了後は任期が更新されないことが原則です。
  • 任期付職員の採用試験は、筆記試験や面接などにより行われます。

注意事項

  • 募集要項や採用試験の詳細は、厚生労働省の採用情報ウェブサイトでご確認ください。
  • 応募書類の不備や提出期限の遅れがあると、応募資格を失う場合があります。

採用情報(任期付職員(調査刷新係長)募集情報)

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厚生労働省が2024-10-21 01:00に『採用情報(任期付職員(調査刷新係長)募集情報)』を公開しました。このニュースを関連情報を含めて優しい文章で詳細な記事を書いてください。

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