厚生労働省、人材開発統括官の募集を開始
2025年1月6日（火）4:00、厚生労働省は非常勤職員である「人材開発統括官」の募集を発表しました。
人材開発統括官の役割
人材開発統括官は、厚生労働省における次のような人材開発戦略の策定や実施に携わります。
- 職員の能力開発
- 組織開発
- 人事制度の改善
- ダイバーシティ＆インクルージョンの推進
募集要項
- 職種: 非常勤職員
- 給与: 時給
- 勤務地: 厚生労働省
- 勤務時間: 週1～5日程度（調整可能）
- 対象者: 大学卒業以上で、人材開発や組織開発の経験または知識を有する方
- 選考方法: 書類選考、面接
関連情報
- 募集要項の詳細はこちら: 厚生労働省の人材開発統括官募集要項
- 厚生労働省の人材開発戦略についてはこちら: 厚生労働省の人材開発基本方針
締め切り
応募締め切りは、2025年2月6日（金）17:00までです。
厚生労働省に興味のある方、人材開発の専門知識や経験をお持ちの方は、ぜひこの機会にご応募ください。
採用情報（非常勤職員（人材開発統括官）募集情報）
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厚生労働省が2025-01-06 04:00に『採用情報（非常勤職員（人材開発統括官）募集情報）』を公開しました。このニュースを関連情報を含めて優しい文章で詳細な記事を書いてください。
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