青森県、福祉・介護職員の処遇改善を発表
青森県は、2024年11月13日に「福祉・介護職員等処遇改善加算」の導入を発表しました。この加算は、福祉・介護業界で働く職員の処遇を改善することを目的としています。
対象となる職員
対象となるのは、障がい福祉、高齢福祉、児童福祉の各分野で働く職員です。具体的には、以下のような職種が含まれます。
- 介護士
- 社会福祉士
- 作業療法士
- 言語聴覚士
- 保育士
加算額
加算額は、職員の職種や勤務時間によって異なります。
- 正社員：月額10,000円
- パートタイム：勤務時間に応じて月額3,000円～9,000円
支給時期
加算の支給は、2024年12月から開始される予定です。
背景
この加算の導入は、福祉・介護業界における人材確保や定着を図ることが目的です。近年、福祉・介護業界では深刻な人材不足が問題となっており、これによりサービスの質低下が懸念されています。
青森県は、処遇改善によって職員のモチベーションを高め、業界への新規参入者が増えることを期待しています。
関連情報
青森県の福祉・介護職員等処遇改善加算に関する詳細情報は、以下のウェブサイトで確認できます。
この加算は、福祉・介護業界の将来を担う職員の処遇改善に役立つことが期待されています。
福祉・介護職員等処遇改善加算 [障がい福祉課 11月13日]
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青森県が2024-11-13 04:57に『福祉・介護職員等処遇改善加算 [障がい福祉課 11月13日]』を公開しました。このニュースを関連情報を含めて優しい文章で詳細な記事を書いてください。
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