熊本県、令和6年度（2024年度）障害者支援施設等、シルバー人材センター、母子・父子福祉団体、就労訓練事業者及び新商品販売者からの随意契約の手続きについて

熊本県が障害者施設等との随意契約手続きに関する情報を公開

熊本県は、2024年10月11日（火）00:00に、「令和6年度（2024年度）障害者支援施設等、シルバー人材センター、母子・父子福祉団体、就労訓練事業者及び新商品販売者からの随意契約の手続きについて」という情報を公開しました。

対象施設・団体

• 障害者支援施設
• シルバー人材センター
• 母子・父子福祉団体
• 就労訓練事業者
• 新商品販売者

随意契約とは

随意契約は、行政機関が特定の業者と、一般競争入札を経ずに契約を結ぶ方法です。障害者支援施設やシルバー人材センターなどの福祉関連施設や団体を支援するために行われます。

契約手続きの概要

随意契約の手続きは、以下のようになります。

1. 随意契約の履行
2. 施設・団体は、県が定めた要件を満たしている必要があります。
3. 契約の締結
4. 県と施設・団体が、契約内容や金額を協議して契約を締結します。
5. 契約の履行
6. 施設・団体は、契約の内容に従って業務を行います。
7. 支払
8. 県は、契約内容を履行した施設・団体の成果物やサービスの対価を支払います。

関連情報

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• 随意契約の手続き（熊本県）

お役立ち情報

施設・団体が随意契約を結ぶ際は、以下のことに留意するとよいでしょう。

• 県が定めた要件を必ず確認する。
• 契約書の内容をよく理解し、契約の履行に問題がないか確認する。
• 契約履行後、県との請求書等のやり取りを円滑に行う。

令和6年度（2024年度）障害者支援施設等、シルバー人材センター、母子・父子福祉団体、就労訓練事業者及び新商品販売者からの随意契約の手続きについて

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