厚労省、職場適応援助者の育成・確保に関する作業部会を開催へ
厚生労働省は2024年10月11日（木）午前5時より、オンライン会議形式で「第14回職場適応援助者の育成・確保に関する作業部会」を開催します。
作業部会の目的
この作業部会は、労働者のメンタルヘルス対策として重要な「職場適応援助者」の育成・確保に関する検討を行うことを目的としています。
「職場適応援助者」とは、職場で同僚の悩みや困りごとを気軽に相談できる存在であり、メンタルヘルス不調の早期発見や支援を行います。
主な検討事項
作業部会では、次のような事項について検討が行われます。
- 職場適応援助者の育成プログラムの充実
- 職場適応援助者の確保に向けた取り組み
- 職場適応援助者の活動の評価方法など
関連情報
この作業部会の開催は、以下を含む最近のメンタルヘルス対策に関する取り組みの一環です。
- 2022年4月に施行された「改正労働施策総合推進法」では、職場でのメンタルヘルス対策の充実が強化されています。
- 厚労省は、ストレスチェック制度の普及やメンタルヘルス不調者の支援体制の強化など、さまざまな対策を講じています。
今後の予定
作業部会で検討された内容は、厚労省のメンタルヘルス対策の指針や施策に反映されます。第14回作業部会の成果物や今後の予定については、厚労省のウェブサイト等で公表される予定です。
「第14回職場適応援助者の育成・確保に関する作業部会」（オンライン会議）を開催します（開催案内）
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厚生労働省が2024-10-11 05:00に『「第14回職場適応援助者の育成・確保に関する作業部会」（オンライン会議）を開催します（開催案内）』を公開しました。このニュースを関連情報を含めて優しい文章で詳細な記事を書いてください。
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