札幌市がLGBTフレンドリー企業情報を更新
2024年10月4日、札幌市は「札幌市LGBTフレンドリー企業」の情報を更新しました。この取り組みは、LGBTQ+（性的少数者）の人々に対する理解と支援を促進するために行われています。
更新された情報
今回更新された情報には、次のような項目が含まれています。
- LGBTフレンドリー企業の認定基準
- 認定基準を満たした企業リスト
- LGBTフレンドリー企業に求職者が求めるポイント
- LGBTフレンドリー企業になるためのヒント
関連情報
札幌市は、LGBTQ+の人々に対する包括的な支援策を講じています。これらの策には以下が含まれます。
- 同性パートナーシップ証明書の発行
- LGBTフレンドリー企業の認定制度
- 学校におけるLGBTQ+教育の推進
- LGBTQ+関連イベントの開催
狙い
この取り組みの目的は、次のとおりです。
- LGBTQ+の人々に安全で歓迎される職場を提供する。
- LGBTQ+の従業員が差別や偏見から守られるようにする。
- LGBTQ+と非LGBTQ+の従業員間の相互理解を促進する。
- 札幌市をLGBTQ+の人々が住みやすく働きやすい都市にする。
企業への呼びかけ
札幌市は、LGBTフレンドリー企業になることをすべての企業に呼びかけています。認定基準の詳細については、札幌市のウェブサイトをご覧ください。認定を取得することで、企業は次のようなメリットを得られます。
- LGBTQ+の従業員や顧客を引き付けることができる。
- 多様性と包摂性を重視している企業としての評判を高めることができる。
- 札幌市のLGBTフレンドリー都市としての取り組みを支援できる。
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札幌市が2024-10-04 02:59に『札幌市LGBTフレンドリー企業情報を更新しました。』を公開しました。このニュースを関連情報を含めて優しい文章で詳細な記事を書いてください。
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