宮崎県がカムバック採用試験案内を公開
宮崎県は、2024年9月30日午前4時に、「令和6年度宮崎県職員（カムバック採用）選考採用試験案内」を公開しました。
カムバック採用とは？
カムバック採用とは、県内出身で現在、県外で経験を積んでいる方や、県内の元職員の方を対象とした採用制度です。県外で培ったスキルや経験を、宮崎県の発展に生かしてもらうことを目的としています。
試験概要
試験日は2023年12月10日（日）で、一次試験（筆記試験）と二次試験（面接試験）を実施します。一次試験の科目には、教養、行政適性、専門分野（選択）が含まれています。
応募資格
- 宮崎県出身者または宮崎県で5年以上居住歴がある方
- 現在、県外で勤務中または県内の元職員の方
- 大学または短大を卒業しているか、卒業見込みの方
関連情報
このカムバック採用試験は、宮崎県の「若者・女性・県外出身者等を中心とした人材の確保を図るための人材確保施策」の一環です。県では、県の魅力向上や人口減少対策の一環として、県外出身者や元職員の採用に力を入れています。
詳細情報
試験案内の詳細や応募方法については、宮崎県人事委員会のホームページでご確認ください。
【参考】宮崎県人事委員会ホームページ www.pref.miyazaki.lg.jp/jinji/moyoroshi.html
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